Çalışanların yemek ücretine düzenleme

Türkiye Büyük Millet Meclisi’nde (TBMM) görüşülen yeni yasa tasarısına göre, işverenlerin çalışanlara sağladığı günlük yemek bedelinin 300 liraya kadar olan bölümü Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) primine esas kazanca dahil edilmeyecek.

Bu değişiklikle birlikte, daha önce vergi ve sigorta primi uygulamaları arasında yaşanan farklılıkların giderilmesi ve sistemin uyumlu hale getirilmesi planlanıyor.

Resmen oldu: Günlük yemek ücreti 330 TL!

Ancak 2026 şartlarında 300 liralık sınırın, dışarıda yemek yiyen bir çalışanın maliyetini ne ölçüde karşılayacağı tartışılıyor.

Düzenlemenin detaylarına göre, aylık 22 gün üzerinden yapılan hesaplamada ücretli çalışanlar için istisna sınırı 6 bin 600 lira olacak. İşveren, çalışanı adına aylık 6 bin 600 liraya kadar yemek ücreti ödediğinde bu tutar üzerinden herhangi bir vergi veya sigorta primi kesintisi yapılmayacak.

Şayet ödenen tutar bu sınırı aşarsa, sadece aşan miktar üzerinden yasal kesintiler gerçekleştirilecek.

Tasarıda yer alan bir diğer önemli madde ise bu tutarın her yıl otomatik olarak güncellenmesi. Belirlenen yemek bedeli istisna tutarı, her yıl Yeniden Değerleme Oranı (YDO) baz alınarak artırılacak.

Böylece her sene yeni bir yasal düzenlemeye gerek kalmadan sınırın güncellenmesi hedefleniyor. Hürriyet'ten Noyan Doğan’ın aktardığına göre bu değişiklik, iş dünyasında prim yükünü hafifletecek.